Erfolgreiche Kooperation mit Schulen der Region

Bildung braucht Praxis – und starke Partner. Welser Profile unterstützt die Ausbildung junger Menschen ein und formt gemeinsam mit umliegenden HTLs und Mittelschulen die Fachkräfte von morgen.

Der Spezialprofilehersteller mit Hauptsitz in Ybbsitz, NÖ, hat vergangenes Jahr 811 Mio. € Umsatz erwirtschaftet. Grundstock dieses Erfolgs sind 2.400 hochmotivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, darunter auch zahlreiche Absolventinnen und Absolventen umliegender höherer technischer Lehranstalten, wie der HTL Waidhofen oder IT-HTL Ybbs.

Um sich einerseits als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und andererseits bereits während der Ausbildung fachlichen Input der Schülerinnen und Schüler zu nutzen, hat das international erfolgreiche Unternehmen eine umfassende Kooperation mit den Schulen gestartet. Diese reicht von der Gestaltung von Klassenräumen inklusive Sponsorings von Maschinen und Ausstellungsstücken über den Verleih von VR-Brillen für Entwicklungszwecke bis hin zur Teilnahme an Tagen der offenen Tür und der Vergabe von Projektarbeiten.

Ein Beispiel für diese enge Zusammenarbeit ist die HTL Waidhofen: Seit 2006 bietet Welser Profile jährlich zwei bis drei Schülerinnen und Schülern die Möglichkeit, ihre Diplomarbeit in Kooperation mit dem Unternehmen zu verfassen. Zahlreiche Arbeiten zu Themen wie Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen und Elektrotechnik wurden bereits betreut – viele davon wurden erfolgreich im Betrieb ein- bzw. umgesetzt!

Wie wertvoll diese Kooperation für beide Seiten ist, zeigt sich nicht nur in den Projektergebnissen, sondern auch in den persönlichen Erfahrungen der jungen Talente. Berkay Özkan, Absolvent der HTL Waidhofen und heute Anlagenservicetechniker bei Welser Profile, berichtet: „Ich arbeite in einem Team, das offen für junge Ideen und Lösungen ist. Für mich ist das der perfekte Start nach der HTL, weil ich nicht bei null beginne, sondern direkt dort ansetzen kann, wo Technik spannend wird.“

Schon während seiner Schulzeit absolvierte Özkan jährlich Praktika in den verschiedensten Bereichen in Gresten sowie Ybbsitz. Heute kennt er viele Anlagen im Betrieb und entwickelt für einige sogar Ersatzteile.

„Ich bringe meine eigenen Ideen in Projekte ein und übernehme Verantwortung für technische Lösungen. Das macht den Job abwechslungsreich und spannend.“

Die bilaterale Zusammenarbeit ist damit eine klassische Win-Win-Situation: Die Schülerinnen und Schüler erhalten praxisnahe Einblicke in industrielle Abläufe und lernen, Problemstellungen strukturiert und lösungsorientiert zu bearbeiten. Die Schulen wiederum profitieren von aktuellen Anforderungen der Industrie und können diese direkt in ihre Lehrpläne integrieren.

Gerade das hohe fachliche Ausbildungsniveau, kombiniert mit Soft Skills wie Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kreativität, macht HTL-Absolventinnen und Absolventen für Welser Profile besonders interessant. Was das Unternehmen besonders freut? Dass sich nahezu alle beteiligten Schülerinnen und Schüler im Anschluss an ihre Projekte bei Welser Profile beworben haben. Ein starkes Zeichen für die Qualität der Ausbildung und die Attraktivität des Arbeitgebers.

Kontaktinfo: job_at@welser.com